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Nachhaltigkeitscontroller (m/w/d)

Eintrittsdatum:

zum nächstmöglichen Termin

Einsatzort:

Eisenstadt

Arbeitszeit:

Vollzeit 38,5 h

Tätigkeit:

  • Mitarbeit beim weiteren Aufbau und die dazugehörige Prozessdefinition für das Nachhaltigkeitscontrolling
  • Beteiligungsübergreifende Koordination, Sammlung und Aufbereitung von ESG-bezogenen Daten
  • Entwicklung und Implementierung eines Nachhaltigkeitsreportings – Integration in Berichtsprozesse
  • Bereitstellung von Steuerungskennzahlen
  • Nachhaltigkeitsanalysen
  • Integration von Nachhaltigkeitskriterien in die Finanzplanung
  • Ansprechpartner/Experte für interne und externe Stakeholder
  • Übernahme SAP Key-User Funktion

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen, Nachhaltigkeitsmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Langjährige Berufserfahrung im Bereich ESG-Controlling, idealerweise mit Schwerpunkt Nachhaltigkeit
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeitsstandards, -reporting und -management
  • Erfahrung im Umgang mit Nachhaltigkeitskennzahlen und -berichten
  • Kenntnis der aktuellen ESG-Standards und –Richtlinien (EU-Taxonomie, CSRD,…)
  • Kenntnisse in Finanzwesen und Rechnungslegung
  • Analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität
  • Eigeninitiativer, selbständiger Arbeitsstil sowie Engagement und Belastbarkeit
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und gängigen Controlling-Tools, SAP Kenntnisse von Vorteil
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Bewerbungsfrist: 21.05.2024

Einleitende Zusatzinfo:

Die Burgenland Energie AG ist ein führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien und Energieversorgung. Im Rahmen unserer nachhaltigen Entwicklung suchen wir eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit für die Position Nachhaltigkeitscontroller.

Abschließende Zusatzinfo:

Unser Angebot:
* Innovatives und breit gefächertes Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsspielraum
* Dynamisches Unternehmen mit klarer Vision und starken Wachstumsambitionen

Anmerkungen:

Das Dienstverhältnis besteht in Vollbeschäftigung zur Burgenland Energie AG, die Entlohnung erfolgt entsprechend dem gültigen Kollektivvertrag für Angestellte der EVU Österreichs und beträgt monatlich mindestens brutto € 4.453,67 mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.

Die Burgenland Energie AG setzt sich für eine Steigerung der Diversität im Unternehmen ein. Bei vergleichbarer Qualifikation genießen Bewerber:innen Priorität. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.